招 聘

因工作需要，佛堂城市投資集團決定面向社會公開招聘工作人員，按照“自愿報名、平等競爭、擇優聘用”原則。現將有關事項公告如下：

正式編制人員：共計14個崗位，18名人員

• 副總經理2名（金融、企業管理類副總經理1名，工程管理、工程開發類副總經理1名）

• 副經理1名

• 綜合文秘2名

• 人力資源管理員2名

• 財務會計1名

• 出納1名

• 資產運營專員1名

• 置業-資產運營專員1名

• 旅游管理員2名

• 物業管理員1名

• 工程管理員2名（市政房建類工程管理1名、建筑機電安裝消防類工程管理1名）

• 造價員2名

工程管理、工程開發類副總經理

1名

1.建筑學、土木工程、工程管理等相關專業； 2.本科及以上學歷；年齡在18周歲以上45周歲以下；

3.具有良好的工程管理、建筑學、土建專業技術知識，熟悉工程施工流程和管理要點，熟悉國家有關工程技術及施工管理法規、政策；

4.具備較強的文字表達能力，良好的組織協調、溝通談判、分析判斷、計劃與執行、團隊管理能力；

5.有高端項目或大型商業綜合體項目的全程工程管理經驗，熟悉整個開發過程，對工程管理的各個環節有深刻的了解和獨到的見解；

6.具備五年以上施工單位工作經歷，以及四年以上房地產開發公司同等崗位工作經歷，具備相關高級職稱證書，特別優秀者年齡可適當放寬。

金融、企業管理類副總經理

1名

1.經濟、財務、金融、市場營銷等相關專業；

2.本科及以上學歷；年齡在18周歲以上45周歲以下；

3.具有良好的金融專業技術知識，精通行業相關政策法規，熟知行業的發展狀況與競爭趨勢；

4.具備較強的文字表達能力，良好的組織協調、溝通談判、分析判斷、計劃與執行、團隊管理能力；

5.八年以上金融相關企事業管理經驗，具有較突出的工作業績及項目成功案例；

6.具備相關高級職稱證書，特別優秀者年齡可適當放寬。

副經理

1名

1.建筑學、土木工程、工程管理等相關專業；

2.本科及以上學歷；年齡在18周歲以上45周歲以下；

3.具有良好的工程管理、建筑學、土建專業技術知識，熟悉國家和地方相關房地產開發及建筑工程的政策、法律法規、技術標準及規范；

4.具備良好的文字表達能力，良好的組織協調、溝通談判、分析判斷、團隊管理能力；

5.具備三年以上房地產開發相關工作經驗,以及兩年以上同等崗位工作經驗，具備全程工程管理經驗；

6.具備相關中級及以上職稱證書。

綜合文秘

2名

1.行政管理、漢語言文學等相關專業

2.本科及以上學歷；年齡在18周歲以上35周歲以下；

3.熟悉國家相關勞動行政法規政策，具有較強的文字綜合能力，能熟練撰寫各種工作報告、總結和計劃；

4.具備良好的溝通協調能力，具有團隊合作精神，對待工作有高度的責任心；

5.具備相關證書和工作經驗者優先。

人力資源管理員

2名

1.人力資源管理、工商管理、企業管理、法律等相關專業；

2.本科及以上學歷；年齡在18周歲以上35周歲以下；

3.具有較強的責任感、執行力、邏輯性和綜合分析能力，良好的職業道德修養、合作精神和工作計劃性；

4.熟悉勞動合同法和各類社會保險的管理規定，熟練使用各類office應用軟件和文檔處理技術;

5.具備相關證書和工作經驗者優先。

財務會計

1名

1.會計、財務管理、審計等相關專業；

2.本科及以上學歷，年齡在18周歲以上45周歲以下，義烏戶籍；

3.具備良好的溝通能力，能獨立開展工作，責任心強；

4.具備財務的專業知識，包括國家相關財務法律法規、稅法等；

5.熟練使用計算機財務軟件、Excel、Word等各類辦公軟件；

6.具備會計中級職稱，五年以上相關工作經驗者優先。

出納

1名

1.會計、財務管理、審計等相關專業；

2.大專及以上學歷，年齡在18周歲以上45周歲以下，義烏戶籍；

3.具備財務的專業知識，包括國家相關財務法律法規、稅法，熟悉結算報銷等程序；

4.熟練使用專業的財務軟件，包括會計電算化和其他財務軟件，具備會計從業資格證書；

5.具備三年以上相關工作經驗者優先。

資產運營專員

1名

1.金融學、經濟學、工商管理、企業管理等相關專業；

2.全日制本科及以上學歷；年齡在18周歲以上35周歲以下；

3.熟悉國家金融經濟政策法規，具有較強的組織協調、決策判斷、處理復雜問題的能力和開拓創新精神；

4.具有較強文字寫作能力，熟悉證券、基金發行和操作等業務；

5.熟悉投資分析和風險評估,精通各種投資流程,了解相關法律和政策；

6.具備相關證書和工作經驗者優先。

置業-資產運營專員

1名

1.金融學、工商管理、企業管理等相關專業；

2.全日制本科及以上學歷；年齡在18周歲以上35周歲以下；

3.熟悉國家金融經濟政策法規，具有較強的組織協調、綜合管理、決策判斷、處理復雜問題的能力和開拓創新精神；

4.具有較強文字寫作能力，熟悉證券、房地產開發等業務；

5.具有相關證書和工作經驗者優先。

旅游管理員

2名

1.旅游等相關專業；

2.大專及以上學歷；年齡在18周歲以上45周歲以下；

3.熟悉文化旅游項目前期運營籌備及后期運營工作；

4.有豐富的旅游開發運營團隊管理經驗，對文化旅游產業經營模式熟悉；

5.熟悉國家文旅相關政策和法律法規，具有較強的外聯能力；

6.三年以上文化旅游項目管理經驗，具備導游證和計調證者優先。

物業管理員

1名

1.行政管理、企業管理、物業管理等相關專業；

2.本科及以上學歷；年齡在18周歲以上45周歲以下；

3.熟悉物業管理法律、法規，熟悉物業管理的工程維修、安保、客戶服務、綠化、清潔等工作流程；

4.具有相關管理經驗，能夠及時處理各類突發性事件；

5.在物業公司任職管理層三年以上，持有效物業管理上崗證者優先。

市政房建類工程管理

1名

1.土木工程、建筑學類、市政等相關專業 2.大專及以上學歷；年齡在18周歲以上45周歲以下；

3.熟悉市政、房建等工程的法律法規、驗收規范及標準；

4.具備三年以上相關工作經驗，具有一定的市政、房建等專業工程現場管理經驗；

5.持有建造師證或工程師證者優先。

建筑機電安裝消防類工程管理

1名

1.建筑工程、電氣、機電安裝等相關專業；

2.大專及以上學歷；年齡在18周歲以上45周歲以下；

3.熟悉建筑、安裝、消防等工程的法律法規、驗收規范及標準；

4.三年以上相關工作經驗，具有建筑給排水、暖通、消防、強弱電工程等專業工程現場管理經驗；

5.持有建造師證或工程師證者優先。

造價員

2名

1.造價、市政、土木工程等相關專業；

2.大專及以上學歷；年齡在18周歲以上45周歲以下；

3.具有工程預算，工程成本跟蹤，材料詢價，工程變更結算審核，跟蹤分析合同執行情況等工作經驗；

4.精通Excle進行投標報價，熟練運用CAD、投標報價軟件；

5.具有兩年以上工作經驗，持有造價師證或工程師證者優先。

招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2019年3月2日—3月16日；

2.報名方式：直接現場報名或發送簡歷至郵箱[email protected]；

3.報名地址：義烏市新科路Ｃ6號人力資源產業園主6樓608室；

4.報名資料：(1)個人簡歷一份(貼近期1寸免冠彩照1張);(2)身份證、畢業證及相關證書復印件一份；應聘人員提供虛假材料的，一經發現取消資格。

（二）資格初審

1.時間：2019年3月16日—3月17日。

2.面試前，對投遞簡歷人員進行初審，篩選；初審通過對面試人員進行現場資格復審，資格復審時間、地點另行通知。

3.資格復審應提供的材料：身份證、畢業證書、學位證書以及其他報考崗位所需的證書、證明等原件及復印件。

錄用辦法

1.考核形式：本次考試采取筆試與面試相結合方式；

（1）筆試

筆試內容為基礎能力測驗，滿分100分。合格分為60分，未達到合格分的不予參加面試。筆試成績占總成績的60%。

（2）面試

面試成績滿分為100分，合格分為70分，未達到合格分的不予以錄取；面試成績占總成績的40%。

（3）總成績

①總成績=筆試成績×60% 面試成績×40%。

②若兩人總成績相等，以筆試成績高的排位在前。

2.面試、筆試由義烏市恒信人才開發股份有限公司組織。

3.面試、筆試時間、地點另行通知。

聘用及相關待遇

1.經綜合考評后擇優確定聘用人員；

2.一經錄用薪酬參考佛堂城市投資集團崗位薪資實施。

聯系人：林高本

聯系方式：0579-83819951/18768110624

招聘過程中出現的問題由義烏恒信人才負責解釋及承擔責任。

除此以外，

浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）

招聘事業編教研人員

也還在報名期

感興趣的小伙伴可以關注一下

招 聘

浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）公開招聘教研人員公告

浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）為財政全額拔款事業單位，因事業發展需要，擬向社會公開招聘事業編制教研人員1名，現將有關招聘的具體事項公告如下：

一、招聘基本條件

政治素質好，遵紀守法，品德優良；愛崗敬業，具有較強的文字和語言表達能力，能勝任黨校教學、理論研究等工作；身體健康，儀表端正。

二、招聘具體條件

1.具有研究生及以上學歷，并具有碩士及以上學位；

2.黨史黨建、經濟學、社會學、政治學、公共管理、民族宗教類相關專業；

3.在公開刊物發表學術論文2篇以上，或參與著作撰寫、本專業課題研究。

4.碩士研究生要求35周歲以下，博士研究生要求40周歲以下。

三、招聘程序

1.報名

（1）現場報名

時間：2019年3月1日－3月20日（上午8：30－11：30，下午1：30－5：30；雙休日及國家法定節假日除外）

地點：浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）辦公信息樓202室（黎明湖路999號）。

（2）網上報名

時間：2019年3月1日－3月20日

電子郵箱地址：[email protected] ；郵寄地址：浙江省義烏市黎明湖路999號浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）辦公室（郵編：322000）。

（3）提供資料：報名表（見附件）、本人身份證、學歷學位證書、專業技術資格證書原件和復印件，近期免冠1寸彩照2張，在公開刊物發表學術論文2篇或參與本專業課題研究、參與學術著作撰寫證明材料，2019年全日制普通高校應屆畢業生須提供學校核發的就業推薦表。網上報名者可先提供復印件或掃描件，原件審核時間另行通知。

2.資格審查

對報名人員進行資格審查，如報名人數不足招聘計劃2倍的，將取消該崗位招聘計劃。

3.考試流程

依次采取筆試、試講、科研成果審核方式三個環節進行。

（1）筆試為命題作文，主要測試考生綜合分析能力、邏輯思維能力、文字表達能力等專業素養，滿分為100分，合格分為60分，占總成績的40%。

（2）試講主要測試考生從事實際教學工作的能力，滿分為100分，合格分為60分，占總成績的30%。

（3）科研主要根據考生前期提供的科研資料，組織考核小組對考生的科研進行審核和評判，根據發表期刊等級確定相應分值，占總成績的30%。

4.體檢、考察

考試結束后，根據“筆試成績×40％ 試講成績×30％ 科研成績×30％”的比例折合成總成績，并按招聘計劃1：2的比例從高分到低分依次確定體檢對象。若出現總成績分數相等情況，以筆試成績高的排位在前。體檢按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）執行。

體檢合格人員按招聘計劃1：1比例列入考察，考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）執行。考察結果為不宜聘用的，或在公示前放棄聘用資格的，在體檢合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補考察，公示后不再遞補。

5.公示、聘用

考察合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在中國義烏政府門戶網站浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）、義烏市人力資源和社會保障局政務公開專欄（http:// www.yw.gov.cn/）公示7個工作日。公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，按有關規定辦理聘用手續（外地戶口的，聘用之前須將戶口遷移至義烏）。無正當理由逾期不辦理聘用手續的，取消聘用資格。屬于全日制普通高校2019年應屆畢業生的，須在2019年7月31日前提供相應的學歷、學位證書，否則不予聘用。

四、優惠政策

依照人才類別按政策規定享受人才住房補貼，具有博士學歷學位可享受政府津貼每月1000元。

五、其它事項

本次招聘過程中的相關信息指定在中國義烏政府門戶網站浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）、義烏市人力資源和社會保障局政務公開專欄（http:// www.yw.gov.cn/）公布，請各位考生及時登錄查詢。聯系電話：0579－85205345。

本公告未盡事宜,由浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）負責解釋。

報名表請點擊“閱讀原文”下載

浙江義烏干部學院

中共義烏市委黨校

2019年2月28日

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來源| 義烏人社

編輯| 張丹娟