今年以來，瀘州市龍馬潭區為有效解決部分機關黨組織資源不充分、黨組織間溝通不足等問題，探索建立機關黨建片區，變單打獨斗為抱團發展，推動機關黨組織互聯互通、優勢資源共享，互學互鑒、黨員隊伍共建，互促互進、中心工作共抓。

組織聯建要事共商。在不改變區直機關黨組織隸屬關系的前提下，將49個區直屬機關黨組織按照工作性質相近、分布地域相鄰、工作優勢互補的原則，劃分為5個機關黨建工作片區。建立片區黨建聯席會議制度和輪值組長制度，每個片區由區委常委部門任組長，組長單位每季度召集片區黨建工作會議，共同研究片區黨建重要事項，構建要事共商、聯動協作的工作格局。

黨員聯育隊伍共管。聚焦素質能力提升，構建“工委統籌 片區兜底 全員覆蓋”的教育培訓體系，各片區結合全區黨員年度培訓計劃開展個性化培訓，2024年以來開展理論武裝、業務提能等個性化培訓5期，覆蓋黨員1800余人次。制定《龍馬潭區機關黨員“微約束”實施細則》，細化6大類20項機關黨員負面行為，各片區常態履行監督職責，對存在不良苗頭傾向的黨員及時談心談話、督促提醒、限期改正。

活動聯辦資源共享。整合片區成員單位場地、設備、人才等資源，開展學習貫徹黨的二十屆三中全會精神主題黨日活動、機關黨建工作創新案例評選、“機關大講堂·先鋒講壇”、微黨課比賽、知識競賽等共建活動。依托“立足崗位作貢獻”“我為群眾辦實事”活動，制定片區志愿服務計劃，前往村(社區)、養老院、中小學校等地開展愛心送學送醫、普法課堂等公益活動。今年以來，各機關黨建片區聯辦活動30余次，覆蓋黨員1900余人，服務群眾5000余人，融合發展“紅利”充分釋放。(劉勛、羅雪燕)