維揚經(jīng)濟開發(fā)區(qū) – 荷葉社區(qū)“三件法寶”服務到家:網(wǎng)格化全要素手機,民情日記,網(wǎng)格化管理制度分工示意圖
交匯點訊 一部網(wǎng)格化全要素手機,一本民情日記,一張網(wǎng)格化管理制度分工示意圖,這是江蘇揚州維揚經(jīng)濟開發(fā)區(qū)荷葉社區(qū)服務群眾的“三件法寶”,串聯(lián)起每棟樓、每戶居民的“小網(wǎng)格”,詮釋著網(wǎng)格員“大服務”的美麗情懷。“可別小看了這些‘法寶’。實施網(wǎng)格化精細化管理,為居民解決實際問題,全靠它們呢!”社區(qū)網(wǎng)格員閔斌說。 荷葉社區(qū)以群眾訴求為切入點,通過創(chuàng)新社區(qū)管理體制,整合社區(qū)管理資源,建立社區(qū)網(wǎng)格化管理模式,整合社區(qū)網(wǎng)格化管理模式,努力提升為民服務的能力和水平,受到社區(qū)居民的廣泛好評。 在荷葉社區(qū)便民服務大廳里,一張“網(wǎng)格化管理制度分工示意圖”十分搶眼。這張圖中,社區(qū)細分為14個網(wǎng)格,每個網(wǎng)格約300至400戶、1000人左右,圖上明確了各網(wǎng)格區(qū)的區(qū)域范圍,實現(xiàn)了全覆蓋、無縫隙管理。 社區(qū)還通過建立網(wǎng)格化管理服務中心,探索運行“1 3 N”的網(wǎng)格化管理模式,“1”指一名網(wǎng)格長,“3”指網(wǎng)格員、黨建聯(lián)絡員和樓棟長,“N”指服務對象及事項,形成了“社區(qū)-小區(qū)-樓棟-家庭”四級便民服務網(wǎng)。同時,采取“1 3”工作模式,“1”指網(wǎng)格化管理,“3”指六要工作法,為民服務全程代理,村民約法,建設穩(wěn)定和諧新社區(qū)。 “今年社區(qū)的面貌變化很大,毀綠種菜、亂拋亂扔垃圾等各種有損社區(qū)形象的行為越來越少了,我們切身感受到了實行網(wǎng)格化管理帶來的新變化。”家住荷葉北苑的居民江柳對荷葉社區(qū)網(wǎng)格化管理工作贊不絕口。 印象花園、寶能睿城等新建小區(qū),目前為荷葉社區(qū)代管小區(qū),居民辦事需要跑“長途”,社區(qū)針對此種情況采取“一張網(wǎng)”服務,實行定人定點定位定責,管理人員包區(qū)域、包網(wǎng)格責任制,明確網(wǎng)格長、網(wǎng)格責任人、網(wǎng)格管護人,將工作力量下沉到網(wǎng)格,使網(wǎng)格真正成為服務居民群眾的“平臺”。“前些年,除了家里的老人或是某些急需辦理事情的居民外,小區(qū)居民基本不和社區(qū)發(fā)生什么聯(lián)系。但是實施了網(wǎng)格化管理之后,網(wǎng)格員經(jīng)常會上門來了解家庭情況,詢問有什么困難。”居民陳其梅說,跟網(wǎng)格員接觸多了,才了解到生活中的大多數(shù)事情社區(qū)都能辦理,有問題打電話給網(wǎng)格員基本都能解決,網(wǎng)格化管理讓大家的滿意度得到了提升。 “從以往的居民找社區(qū),轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的社區(qū)找居民,荷葉社區(qū)的網(wǎng)格員逐漸成為社區(qū)的代言人,只有讓網(wǎng)格員切實下沉到網(wǎng)格,才能真正做到直面群眾關切,順應群眾期盼,將網(wǎng)格化社區(qū)治理成效轉(zhuǎn)化為看得見、摸得著的實惠。”荷葉這計區(qū)黨總支書記陳金良說。 交匯點記者 李源