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【黨建與業務深度融合④】以黨建促隊建,嚴管厚愛淬煉新時代檢察隊伍

做好檢察工作,需要一支高素質、專業化的檢察鐵軍,這是推進檢察工作現代化的內在要求。關中平原檢察院始終堅持黨管人才,把培養檢察人才一切工作“從政治上看”的思想自覺作為第一任務,以黨建促隊建,積極推進檢察隊伍專業化、職業化建設,全力鍛造忠誠、干凈、擔當的新時代檢察隊伍,為檢察工作現代化提供堅強保障。

今年以來,關中平原檢察院認真落實最高檢《加強新時代檢察人才培養若干措施》和省人大常委會《關于加強新時代檢察機關法律監督工作的決定》,匠心鍛造檢察鐵軍,把隊伍建設作為固本強基之舉,聚焦政治鑄魂、人才培育、激勵管理,將嚴管和厚愛結合、激勵與約束并重,著力打造一支政治過硬、本領高強、適應新時代需要的高素質檢察隊伍。

政治鑄魂,強化領導班子建設

關中平原檢察院全面加強領導班子建設,發揮頭雁作用,強化核心引領功能。班子成員把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育作為“必修課”,認真貫徹落實《中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見》,以政治建設淬煉忠誠,嚴格落實管黨治黨政治責任,不斷提升政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。

通過修訂完善《黨組重大事項票決辦法》《重大事項請示報告制度》,開展民主生活會,以批評與自我批評、紀檢組監督等方式,推動各類監督貫通協調、形成合力,在院內形成以上率下、引領示范的良好局面,進一步打造政治堅定、團結統一、堅強有力、奮發有為、清正廉潔的領導集體。

今年以來,分別召開黨組民主生活會和黨支部組織生活會,完善《談心談話制度》,檢察長同其他班子成員談心談話5人次,班子成員同分管部門談心談話10余人次,同檢察干警談話40余人次,領導班子切實履行干事業謀發展、抓班子帶隊伍的責任,不斷鞏固發展風清氣正的良好政治生態。

人才培育,全面提升隊伍本領擔當

為進一步強化隊伍建設,充分發揮黨支部在業務建設中的示范引領作用,關中平原檢察院從抓隊伍、抓管理、抓教育入手,充分挖掘干警潛力,培養“全能型骨干”,形成人才梯度培養機制。在全面提升隊伍本領擔當的同時,積極打破部門壁壘,綜合匯聚全院人才,跨部門成立刑事執行檢察和公益訴訟辦案隊伍,充分發揮人才優勢,打造具有關中平原檢察特色的專業團隊,全方位提升干警執法辦案能力和水平。

跨區劃檢察改革以來,關中平原檢察院通過聯動融合、同步融合、幫帶融合等方式,開展全院大練兵,促進全體干警及時適應快節奏辦案、一體化履職模式。以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育為契機,強化全體干警理論武裝,提升人才隊伍思想建設;以開展讀書分享交流會、主題黨日等活動為抓手,引導干警隊伍樹立正確的職業觀、權力觀、價值觀。通過請進來、走出去的方式開展各類培訓學習,定期組織崗位練兵、技能比武等活動,不斷夯實司法理論知識,增強實操能力;依托以案促學、開展案件辦理講座交流等,有效提升履職質效。

今年以來,關中平原檢察院積極組織干警參加省檢察院、鐵檢分院跟班學習2人次,外出交流學習7人次,政治部和刑執部定期組織相關業務知識閉卷考試3次,邀請專家學者來院專題授課2次,先后組織3人次去外省和周邊先進檢察院參觀學習,吸收和借鑒先進經驗和做法,提升綜合素能。同時,持續加強機關文化建設,開展讀書分享交流會2次,主題黨日活動3次,參加省檢察院和鐵檢分院檢察講座4次,公益訴訟學習課堂2次。通過學習培訓,促進檢察人員業務技能提升的同時,進一步增強了黨員干部的向心力和凝聚力,錘煉鍛造隊伍的本領擔當和政治品格。

嚴管厚愛,全力提升檢察工作質效

人才是第一資源,隊伍建設始終是檢察工作的重中之重。關中平原檢察院積極落實“勤快嚴實精細廉”工作作風,將嚴格管理和關心厚愛相結合,全方位關心關愛檢察干警。

從思想上、作風上、紀律上、行為上對干警進行嚴格管理。全面落實“三個規定”,推進全面從嚴治黨、從嚴治檢向縱深發展,定期召開黨風廉政建設工作分析研判會,認真落實黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”各項要求,每季度開展作風建設活動,運用“四種形態”,強化檢察干警執紀問責機制,筑牢干警思想防線,確保干警不發生違法違紀現象和問題。

與此同時,關心厚愛干警,深化從優待檢措施。完善和落實政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關懷各項措施。對政治堅定、實績突出、自律嚴格的干部,在職務職級晉升和評先評優等方面優先考慮,讓整個隊伍都有干勁、有奔頭、有希望。關中平原檢察院還積極發揮黨支部和工會作用,大力倡導“健康生活、快樂工作”,通過開展讀書分享交流會、退休干部歡送會、退伍軍人座談會、健康體檢及各類文體活動,營造同志加戰友的良好氛圍,在符合政策法規的前提下,有針對性地做好暖人心的工作,動態了解掌握干警家庭情況,幫助解決實際困難,努力形成隊伍有活力、干部有激情、工作有質量的良好干事創業氛圍。

(撰稿:陳蘭蘭 審核:杜耀春)

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