黨建引領(lǐng) 嚴(yán)管厚愛 漢中漢臺建立長效機制提振輔警隊伍士氣(輔警黨建帶隊建)
29歲的張袁康原是陜西省漢中市公安局漢臺分局濱江路派出所輔警,經(jīng)過包抓領(lǐng)導(dǎo)和傳幫帶民警幫助和自身奮斗,今年7月,張袁康通過公務(wù)員招錄考試,成為一名正式的人民警察。
今年以來,漢臺分局認(rèn)真落實《陜西省警務(wù)輔助人員條例》,聚焦輔警隊伍規(guī)范化管理機制,探索建立民警輔警管理長效工作機制,助推公安工作高質(zhì)量發(fā)展。
打造忠誠可靠輔警隊伍
漢臺分局堅持黨建引領(lǐng),建立健全輔警思想政治教育制度,做到與民警同部署、同推動、同檢查、同落實。
漢臺分局制定出臺輔警包抓傳幫帶制度,確保每一名輔警都有包抓領(lǐng)導(dǎo)和傳幫帶民警,與民警一同參加每周三集中政治學(xué)習(xí),包抓領(lǐng)導(dǎo)每月對輔警學(xué)習(xí)情況進行查閱點評,幫助輔警用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。
漢臺分局健全黨建工作機制,將輔警納入基層黨支部管理,同步參加“三會一課”“主題黨日”活動,提升輔警政治思想水平。同時,漢臺分局強化警示教育,常態(tài)化教育引導(dǎo)輔警牢記警紀(jì)警規(guī),組織輔警觀看系列警示教育片10場。
打造風(fēng)清氣正輔警隊伍
為進一步嚴(yán)把用人管理關(guān),漢臺分局合理設(shè)置輔警人員崗位,與人力資源部門強化合作,從源頭上進行篩選,吸納急需人才進入輔警隊伍,目前漢臺分局大專以上輔警占65%。該局對全體輔警統(tǒng)一建檔,定期對檔案信息進行更新,確保數(shù)據(jù)內(nèi)容準(zhǔn)確、信息完備。
為進一步嚴(yán)把考核管理關(guān),漢臺分局制定輔警考核辦法和層級評定工作方案,建立輔警“定崗位、定職責(zé)、定層級、定責(zé)任民警”制度。在此基礎(chǔ)上,他們推行輔警工作日志制度,作為年度考核、層級升降、評先評優(yōu)、薪酬調(diào)整的重要依據(jù),充分調(diào)動輔警工作積極性。
為進一步嚴(yán)把監(jiān)督管理關(guān),漢臺分局嚴(yán)格落實分層級的輔警使用管理體系,及時發(fā)現(xiàn)、糾正苗頭性問題,形成層層抓落實的良好局面。今年以來,對15名任職超10年的輔警進行了崗位交流,激發(fā)輔警隊伍活力。
打造本領(lǐng)過硬輔警隊伍
漢臺分局建立輔警崗前培訓(xùn)機制,圍繞政治理論、體能技能、組織紀(jì)律、職業(yè)道德等方面,提高輔警職業(yè)能力和綜合素質(zhì),通過崗前培訓(xùn),盡快實現(xiàn)從一名普通社會群眾到一名合格輔警的轉(zhuǎn)變。
漢臺分局注重公安專業(yè)技能培訓(xùn),由政工部門牽頭,警種負(fù)責(zé)主訓(xùn),對各單位輔警業(yè)務(wù)骨干開展視頻偵查、信息采集、信息報送、預(yù)警止付等專業(yè)技能強化培訓(xùn)。
針對工作性質(zhì)和任務(wù)特點,漢臺分局安排民警“一對一”傳幫帶,深化實戰(zhàn)培訓(xùn),常態(tài)化開展每周五全警練兵,堅持民警輔警同訓(xùn),組織開展“1、3、5分鐘”快速反應(yīng)、反恐防暴等實戰(zhàn)演練,不斷提高輔警矛盾糾紛化解、治安盤查管控、接處警、做群眾工作“四種工作能力”。
打造同心同向的輔警隊伍
漢臺分局制定從優(yōu)待警措施,嚴(yán)格落實輔警年休假制度,每年組織輔警開展健康體檢,為輔警統(tǒng)一購買人身意外傷害保險。
漢臺分局將輔警隊伍被裝、裝備納入保障項目,及時檢查更新、配齊執(zhí)法執(zhí)勤裝備,統(tǒng)一換發(fā)輔警編號和輔警標(biāo)志,著力增強輔警職業(yè)歸屬感、榮譽感和幸福感。
漢臺分局加大輔警表彰激勵力度,圍繞重大專項行動精準(zhǔn)發(fā)力,對表現(xiàn)突出輔警給予三等功、嘉獎等獎勵。今年以來,全局表彰優(yōu)秀輔警55名。
漢臺分局建立輔警生病住院看望慰問制度,將391名輔警吸收進入工會,定期召開輔警座談會,及時了解輔警思想狀況、工作動態(tài)和家庭情況。
漢臺分局建立健全困難輔警幫扶、傷殘撫恤、大病特困救助機制,著力化解輔警后顧之憂。今年以來,局領(lǐng)導(dǎo)開展輔警談心談話265人次,走訪慰問困難生病輔警35人、救助家庭生活困難輔警2人。(記者 阮仕喜 通訊員 魯森林)
(來源:人民公安報)