2024年度黨支部書記抓黨建工作述職報告(2020年支部書記述黨建工作報告)
在過去的一年里,我在單位黨委和各級領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助下,始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,圍繞單位的中心工作,立足本職,扎實(shí)工作,取得了一定的成績。現(xiàn)將履職情況報告如下:
一、履職成效
(一)強(qiáng)化理論武裝,提升政治素養(yǎng)。作為黨支部書記,我始終把思想理論學(xué)習(xí)作為黨支部工作的核心任務(wù),帶頭學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論,組織全體黨員深入學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大、二十屆三中全會精神。今年,我親自主持了8次專題學(xué)習(xí)會,推動黨員圍繞黨的理論、政策進(jìn)行深入討論,確保理論武裝不走過場,真正做到學(xué)思用貫通,知信行合一。通過組織黨員撰寫學(xué)習(xí)心得、開展學(xué)習(xí)成果匯報,黨員的理論水平得到了有效提升。黨員的學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀,全年考核合格率達(dá)到100%,理論測試中90%以上的黨員得分超過85分,為黨支部工作提供了強(qiáng)大的思想支撐。
(二)嚴(yán)格組織管理,夯實(shí)基層基礎(chǔ)。我始終堅持把組織建設(shè)作為黨支部的生命線,落實(shí)“三會一課”制度,定期組織黨員開展黨內(nèi)學(xué)習(xí)和組織生活,增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。今年,黨支部召開黨支部會議20次,按期開展黨課培訓(xùn)12次,黨員出席率達(dá)到100%。我還強(qiáng)化了黨員管理,通過建立黨員考核機(jī)制,定期評議黨員表現(xiàn),鼓勵黨員在工作中發(fā)揮先鋒模范作用。今年發(fā)展了4名,轉(zhuǎn)正6名,黨員隊(duì)伍質(zhì)量進(jìn)一步提升,黨支部的組織力和戰(zhàn)斗力得到有效增強(qiáng)。
(三)落實(shí)黨風(fēng)廉政,強(qiáng)化紀(jì)律建設(shè)。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,我切實(shí)履行主體責(zé)任,加強(qiáng)黨內(nèi)廉政教育和紀(jì)律建設(shè)。組織了2次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題學(xué)習(xí),邀請專家解讀黨規(guī)黨紀(jì),結(jié)合實(shí)際案例開展警示教育。今年,我主持了5次廉政談話,特別是對關(guān)鍵崗位黨員進(jìn)行了廉政提醒,確保黨內(nèi)政治生態(tài)清明。通過落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度,強(qiáng)化廉政監(jiān)督,黨風(fēng)廉政建設(shè)成效顯著,全年未發(fā)生黨員違紀(jì)違法事件。黨支部的廉潔自律氛圍不斷強(qiáng)化,黨員的紀(jì)律意識和廉政意識得到了顯著提升。
(四)服務(wù)黨群工作,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。我注重黨建工作與部門業(yè)務(wù)的深度融合,充分發(fā)揮黨組織在推動業(yè)務(wù)發(fā)展中的引領(lǐng)作用。今年,組織開展了6次黨群共建活動,黨員深入社區(qū)、鄉(xiāng)村開展政策宣講、義務(wù)勞動等活動,受益群眾達(dá)1500人次。在推動部門重點(diǎn)項(xiàng)目時,我確保黨員在其中發(fā)揮示范作用,解決了多個業(yè)務(wù)難題,推動了項(xiàng)目高效落地。部門整體工作任務(wù)完成率達(dá)到98%,涉及黨建引領(lǐng)的項(xiàng)目完成度100%。黨支部的服務(wù)功能和業(yè)務(wù)推動能力得到了全面提升,切實(shí)為部門的工作發(fā)展提供了堅強(qiáng)保障。
二、存在的問題
(一)黨內(nèi)學(xué)習(xí)氛圍有待加強(qiáng)。盡管黨支部組織了多次理論學(xué)習(xí),但部分黨員的參與積極性仍不高,尤其是個別年輕黨員對學(xué)習(xí)的投入和思考深度不足。原因在于部分黨員對理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作的聯(lián)系認(rèn)識不夠,導(dǎo)致學(xué)習(xí)動力不足。
(二)黨支部活動形式單一。雖然黨支部定期開展組織生活,但活動形式較為單一,缺乏創(chuàng)新,導(dǎo)致部分黨員的參與興趣有所下降。例如,部分黨員認(rèn)為黨課和學(xué)習(xí)交流會較為枯燥,缺少互動性和趣味性。原因在于未能充分調(diào)動黨員的主動性,未能結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行有針對性的活動設(shè)計。
(三)黨建與業(yè)務(wù)融合深度不足。盡管黨支部注重黨建與業(yè)務(wù)工作結(jié)合,但在一些具體項(xiàng)目和日常工作中,黨建的引領(lǐng)作用未能完全發(fā)揮。例如,在項(xiàng)目推進(jìn)中,部分黨員未能充分發(fā)揮先鋒模范作用,導(dǎo)致黨建與業(yè)務(wù)工作融合度較低。問題的根源在于黨支部對黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度結(jié)合缺乏有效的機(jī)制和具體落實(shí)措施。
三、下步工作打算
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升黨員思想政治水平。將黨的理論學(xué)習(xí)貫穿日常工作,深入開展黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)黨的二十大、二十屆三中全會精神和黨章黨規(guī)的學(xué)習(xí),確保全體黨員知行合一、學(xué)以致用。通過每月集中學(xué)習(xí)、專題研討和線上學(xué)習(xí)等多種形式,提高黨員的政治覺悟和理論素養(yǎng),進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。每季度開展一次理論學(xué)習(xí)成果測試,確保學(xué)習(xí)質(zhì)量,并通過學(xué)習(xí)成果評估推動黨員理論水平的穩(wěn)步提升,促使黨員在工作中更好地發(fā)揮政治引領(lǐng)作用。
(二)強(qiáng)化組織建設(shè),提升黨支部凝聚力戰(zhàn)斗力。健全黨支部工作機(jī)制,嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度,定期開展黨員評議和組織生活會,推動黨內(nèi)政治生活規(guī)范化、常態(tài)化,增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。加強(qiáng)黨支部與部門業(yè)務(wù)的深度融合,推動黨支部在工作中的核心引領(lǐng)作用,確保每一項(xiàng)決策、每一項(xiàng)工作都能在黨組織的統(tǒng)領(lǐng)下高效推進(jìn)。通過加強(qiáng)黨內(nèi)民主、優(yōu)化黨員管理,確保黨支部在全體黨員中發(fā)揮最大戰(zhàn)斗堡壘作用,提升黨員參與度和黨支部的整體執(zhí)行力,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保障。
(三)創(chuàng)新黨建形式,促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合。結(jié)合部門實(shí)際,創(chuàng)新黨建工作載體,開展具有特色和針對性的黨建活動,以黨課、講座、座談等形式提高黨員參與度,結(jié)合實(shí)際工作創(chuàng)新思路和方法,通過項(xiàng)目化、系列化黨建活動提升黨建工作的實(shí)效性。推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作的有機(jī)結(jié)合,探索黨建帶動業(yè)務(wù)的新模式,確保黨建工作對部門工作有更強(qiáng)的引領(lǐng)作用和支撐作用。通過定期評估黨建活動的成果,將業(yè)務(wù)指標(biāo)與黨建成果掛鉤,推動黨建工作真正成為促進(jìn)業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的動力源泉。