瑞安市經(jīng)信局以“黨建+”模式推動全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展(工信局黨建引領(lǐng)發(fā)展,把黨建融入發(fā)展)
10月16日上午,瑞安市經(jīng)信局開展以“對標(biāo)‘五個夠不夠’,攻堅克難當(dāng)先鋒”為主題的支部黨日活動。當(dāng)天,全體黨員干部集中觀看了主題教育宣傳片《不忘初心學(xué)黨章》,學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記慶祝新中國成立70周年大會重要講話和瑞安市“不忘初心、牢記使命”主題教育專題黨課精神。
自“不忘初心、牢記使命”主題教育活動開展以來,除日常的專題學(xué)習(xí)外,瑞安市經(jīng)信局構(gòu)建以黨建為引領(lǐng)、統(tǒng)籌推進(jìn)各項工作的新機(jī)制,探索推行“黨建 ”工作模式,提升干部綜合能力、打造助企服務(wù)樣板、引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,加快了工業(yè)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
“黨建 隊伍”模式,提升干部綜合能力
中心內(nèi)容:在落實(shí)重大部署、開展重要活動、完成重點(diǎn)任務(wù)中,瑞安市經(jīng)信局突出黨建引領(lǐng),通過大力整治庸、懶、散、滿、浮等不作為、亂作為、慢作為行為,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),通過持續(xù)比學(xué)習(xí)、比業(yè)務(wù)、比進(jìn)步,不斷提高業(yè)務(wù)能力。
緊抓理論學(xué)習(xí),樹立高要求工作目標(biāo)。該局機(jī)關(guān)黨委科學(xué)合理制訂學(xué)習(xí)計劃、健全考勤制度、細(xì)化學(xué)習(xí)目標(biāo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,常態(tài)化開展“大學(xué)習(xí)大調(diào)研大抓落實(shí)”活動,實(shí)現(xiàn)理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)換;在此次“不忘初心、牢記使命”主題教育活動中,該局以習(xí)近平總書記重要講話重要指示為指引,以創(chuàng)建新時代“兩個健康”先行區(qū)為工作核心,聚焦聚力經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,通過專題學(xué)習(xí)、深入討論、查找問題等學(xué)習(xí)形式,強(qiáng)化工作實(shí)踐能力;此外,在主題教育活動中,特別設(shè)立了以班子成員為組長,以分管的科室為單位的黨小組,讓班子成員全程參與、指導(dǎo)、督促自己所在小組每周一次開展集中討論,切實(shí)提升學(xué)習(xí)的針對性和有效性。
抓作風(fēng)建設(shè),打造高素質(zhì)經(jīng)信鐵軍。今年以來,該局全力開展“三清單一承諾”行動,強(qiáng)化黨紀(jì)黨風(fēng)教育,進(jìn)一步規(guī)范黨員干部的廉潔從政行為,全力打造“清廉機(jī)關(guān)”;此次主題教育中,把集中整改與日常教育管理相結(jié)合,切實(shí)做到制度引領(lǐng),責(zé)任兜底,引導(dǎo)廣大黨員干部將本職工作融入到推動全市工業(yè)發(fā)展的大格局中;強(qiáng)化干部業(yè)務(wù)能力培養(yǎng),著力選拔具有擔(dān)當(dāng)作為的干部,加大經(jīng)信黨員干部培養(yǎng)推薦力度,提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。
打造樣板,形成高質(zhì)量經(jīng)濟(jì)格局。打造營商環(huán)境全省樣板,第一時間順利完成局機(jī)關(guān)及下屬事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革,穩(wěn)定干部信心,提升干事激情。深入推進(jìn)“最多跑一次”改革、“畝均論英雄”改革,探索實(shí)施溫州“試驗田”項目——民營經(jīng)濟(jì)“解憂紓困”改革,破解企業(yè)用地、融資、人才、政策兌現(xiàn)等四大困境,提升了經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量;打造數(shù)字轉(zhuǎn)型全省樣板,率全省之先打造瑞安市智能制造創(chuàng)新服務(wù)中心,引進(jìn)和利時等13家智能制造服務(wù)商,投入1.2億元實(shí)施智能制造示范項目22個,最高獎補(bǔ)45%、1500萬元,創(chuàng)成國家級智能制造綜合新模式應(yīng)用項目2個;打造“兩個健康”全省樣板,率全省之先實(shí)施財政獎補(bǔ)預(yù)撥付政策,目前已提前兌現(xiàn)技改補(bǔ)助4600余萬元,比往年提前了半年時間;率溫州之先實(shí)行財政專戶資金專項競爭性存放,啟動首批財政資金支持企業(yè)智能制造試點(diǎn)項目存款存放競爭性采購,成功解決了2家企業(yè)共3000萬元融資需求。
“黨建 服務(wù)”模式,打造助企服務(wù)樣板
中心內(nèi)容:今年以來,瑞安市經(jīng)信局以“三服務(wù)”為重點(diǎn),開展形式多樣的“機(jī)關(guān)服務(wù)基層、黨員服務(wù)企業(yè)”活動。堅持重心下移,堅持問題導(dǎo)向,堅持市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)兩級聯(lián)動,分級分類抓好工業(yè)發(fā)展困境破解。
強(qiáng)化“一站式”扶持,當(dāng)好政策落地“宣傳員”。近年來,該局相繼出臺了新動能政策25條、“兩個健康”政策措施85條、智能制造試點(diǎn)政策、智能化技術(shù)改造政策、快速兌現(xiàn)政策、“存貸聯(lián)動”政策,形成了“1 x”產(chǎn)業(yè)政策體系;幫助企業(yè)深入了解政策,一方面通過政務(wù)信息公開、微信公眾號等線上途徑,詳細(xì)解讀每一個產(chǎn)業(yè)政策;另一方面,在智能制造創(chuàng)新服務(wù)中心開設(shè)政策咨詢窗口,由“兩個健康辦”牽頭,落實(shí)經(jīng)信、科技、稅務(wù)、資規(guī)等部門業(yè)務(wù)骨干坐班制度,每月安排一個固定工作日,為企業(yè)提供一站式的線下政策咨詢解讀服務(wù);此外,打造線上企U專家云服務(wù)平臺,完成對瑞安市全部規(guī)上企業(yè)平臺注冊,推送全市“菜單式”產(chǎn)業(yè)政策,為全市企業(yè)提供集成式、全方位的服務(wù)。
實(shí)施“保姆式”服務(wù),當(dāng)好解憂紓困“服務(wù)員”。該局邀請行業(yè)專家開發(fā)“瑞安市民營經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展促進(jìn)服務(wù)平臺”APP,打造政府解題“快車道”,化解企業(yè)綜合問題,截至目前,共交辦企業(yè)問題837個,已化解837個,化解率100%;精準(zhǔn)化解企業(yè)審批難題,不斷深化行政審批制度改革和“最多跑一次”改革,全面實(shí)施企業(yè)“零土地”技改投資項目,全面推進(jìn)投資項目在線審批監(jiān)管平臺2.0版應(yīng)用,為企業(yè)提供全過程精準(zhǔn)化代辦服務(wù),實(shí)現(xiàn)今年窗口所有審批事項“最多跑一次”,實(shí)施率達(dá)到100%;此外,積極參與全市企業(yè)風(fēng)險處置工作,強(qiáng)化企業(yè)風(fēng)險排摸,發(fā)揮企業(yè)應(yīng)急轉(zhuǎn)貸專項資金的過橋作用,有效遏制“兩鏈”風(fēng)險蔓延。上半年,共為43家企業(yè)轉(zhuǎn)貸應(yīng)急資金123筆共計11億元。
強(qiáng)化“精準(zhǔn)式”供給,當(dāng)好要素供給“保障員”。圍繞企業(yè)用地空間嚴(yán)重不足的實(shí)際,該局堅持從增量挖潛和存量土地提升雙側(cè)發(fā)力,為民營企業(yè)爭得了大量土地資源;主動對接全省大灣區(qū)建設(shè),圍墾出的丁山二期產(chǎn)業(yè)大平臺,已落地20億級單體制造業(yè)項目3個、10億級產(chǎn)業(yè)項目5個、億級項目17個和世界500強(qiáng)企業(yè)項目1個,列入省“152工程”項目3個。同時,全力協(xié)助發(fā)改部門申報省“萬畝千億”新產(chǎn)業(yè)平臺,有望在今年獲批;大力推進(jìn)實(shí)施小微園“三年行動計劃”,出臺小微園專項補(bǔ)助、辦理分割不動產(chǎn)權(quán)、“銀園”對接、免繳市政基礎(chǔ)設(shè)施配套費(fèi)等一系列政策,截至目前,瑞安市共開工建設(shè)小微園21個共計4201畝,已建成投用14個共計412.6萬平方米,先后得到多位省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)的批示肯定。
探索“黨建 企業(yè)”模式,引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展
中心內(nèi)容:近年來,瑞安市經(jīng)信局堅持推進(jìn)該市企業(yè)黨建工作與經(jīng)營發(fā)展有機(jī)融合、互促互進(jìn),為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強(qiáng)保證。
建章立制,筑牢企業(yè)黨建根基。該局不斷推進(jìn)企業(yè)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),以規(guī)范強(qiáng)基,以制度固本,注重落細(xì)落小,從支部到黨員,從硬件到軟件,從制度到活動,從影像到檔案,處處體現(xiàn)“規(guī)范化”,事事彰顯“硬指標(biāo)”;幫助企業(yè)建立定期學(xué)習(xí)制度,要求企業(yè)黨支部每月列出黨建工作任務(wù)清單,明確黨支部每月學(xué)習(xí)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)黨建工作規(guī)范化;此外,不斷健全基層黨組織機(jī)構(gòu),督促及時完成各黨支部換屆,特別是對于企業(yè)效益不好的黨支部,及時督促、認(rèn)真促進(jìn),重點(diǎn)解決黨支部發(fā)展不均衡問題,夯實(shí)基層企業(yè)黨組織基礎(chǔ)。
創(chuàng)新方式,深化企業(yè)主題教育。該局在強(qiáng)化黨員日常教育管理的同時,積極探索新形勢下黨員隊伍管理的方法和途徑,堅持“互聯(lián)網(wǎng) 黨建”工作理念,牽頭組建企業(yè)黨支部“黨員之家微信群”,探索在黨建QQ群、微信群開設(shè)“每日一學(xué)”,實(shí)現(xiàn)了黨的建設(shè)和組織工作在線化、數(shù)據(jù)化;對黨員分布較為分散的黨支部和流動外出黨員,采取微信視頻會議召開主題教育動員會和讀書學(xué)習(xí)會,有效實(shí)現(xiàn)主題教育黨員全覆蓋。探索實(shí)施黨員積分制管理,將黨組織對黨員的評價進(jìn)行量化,讓先進(jìn)黨員珍惜榮譽(yù),不斷發(fā)揮先鋒模范作用,讓后進(jìn)黨員感受差距,不斷比學(xué)趕超。
明確目標(biāo),打造企業(yè)黨建體系。該局以“四化支部”建設(shè)為目標(biāo),以“黨員活動室 機(jī)關(guān)、企業(yè)文化”為特色項目,打造以“黨員學(xué)習(xí)室、支部活動室、文體娛樂室,黨建品牌走廊、支部特色走廊、機(jī)關(guān)(企業(yè))文化走廊和廉政教育走廊”為內(nèi)容的“三室四走廊”,深化黨員活動室功能內(nèi)涵,拓寬黨員活動室服務(wù)領(lǐng)域,打造黨員活動室“樣本”——浙江天瑞藥業(yè)有限公司黨總支黨員活動室,再由點(diǎn)到面進(jìn)行全面推廣,有效形成經(jīng)信系統(tǒng)從機(jī)關(guān)到企業(yè)的黨建活動陣地網(wǎng)絡(luò)體系。