呈貢法院立足“四個堅持” 以高質(zhì)量黨建為法院工作賦能增效(法院工作高質(zhì)量發(fā)展支部建設(shè))
2023年,呈貢法院始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),彰顯政治本色,構(gòu)建“專、優(yōu)、帶、促”黨建工作思路,聚焦政治建黨、思想建黨,立足“四個堅持”,持之以恒抓黨建帶隊伍促審判,以高質(zhì)量黨建為法院工作賦能增效。
堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),確保正確政治方向
呈貢法院始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學習貫徹黨的二十大精神,深入學習貫徹習近平法治思想 ,完善“周五加油站”“執(zhí)行講壇”“年輕干部上講臺”“黨支部交流研討”等學習制度,以理論學習中心組、支部集中學習、“三會一課”等形式開展政治理論學習84次。扎實開展主題教育,組織全體黨員集中學習12次、研討交流8場次、黨組織書記講授專題黨課5次、撰寫研討交流材料20余份。
堅持黨建引領(lǐng),圍繞中心大局
對標對表上級法院“提質(zhì)增效創(chuàng)一流”任務(wù)目標,呈貢法院扎實開展“爭先進、當排頭”辦案競賽和崗位大練兵活動,在全院營造見賢思齊、比學趕超的氛圍。通過制定《昆明市呈貢區(qū)人民法院2023年優(yōu)化法治化營商環(huán)境工作實施細則》,健全訴訟服務(wù)機制,幫助企業(yè)防范、化解經(jīng)營風險,進一步優(yōu)化營商環(huán)境,助力區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。
一年來,呈貢法院深入踐行以人民為中心的發(fā)展思想,積極推行“法院 ”模式,與工會、工商聯(lián)、律所建立訴前聯(lián)動解紛機制,將矛盾糾紛化解在基層、化解在前端,不斷提升群眾司法獲得感和滿意度。
堅持隊伍建設(shè),建強基層戰(zhàn)斗堡壘
呈貢法院將黨小組建在部門和審判執(zhí)行團隊中,形成院黨組領(lǐng)導(dǎo)下的黨總支、黨支部、黨小組的四級組織體系。2023年,呈貢法院召開總支部委員會12次、組織生活會1場、民主評議黨員1場,各支部開展主題黨日、“三會一課”等學習活動68場次,“萬名黨員進黨校”活動2期64人次,支部書記為黨員講授黨課6場次。
呈貢法院持續(xù)推動黨建和專業(yè)建設(shè)互融互促,制定了重點培養(yǎng)年輕干部的“青苗工程”,通過知識競賽、黨的理論演講、年輕干警上講臺等形式全面歷練干警。組建“青研”調(diào)研興趣小組,激發(fā)干警的學術(shù)積極性,以高質(zhì)量調(diào)研推動審判業(yè)務(wù)工作再上新臺階。
此外,呈貢法院充分發(fā)揮“黨旗指引初心司法為民”品牌引領(lǐng)作用,把黨的建設(shè)與審判執(zhí)行、司法確認、普法宣傳等業(yè)務(wù)工作深度融合,黨員在關(guān)鍵崗位“亮身份”“勇?lián)煛保渣c帶面,推動各項業(yè)務(wù)工作落地見效。
堅持責任落實,推進全面從嚴治黨
2023年,呈貢法院不斷強化主體責任意識,將黨建工作與全院審判執(zhí)行業(yè)務(wù)同部署、同落實、同檢查、同考核,黨總支研究制定黨建責任清單和年度工作計劃,明確各支部、委員及黨員的責任,細化推動責任落實的具體舉措,形成責任鏈條,破解黨建業(yè)務(wù)“兩張皮”問題。
同時,強化對全院干警的警示教育,常態(tài)化組織黨員學習黨內(nèi)法規(guī),觀看《“科長”之權(quán)》《問劍破局》等警示教育片5場次,結(jié)合主題教育組織黨員觀看張桂梅、鮑衛(wèi)忠等優(yōu)秀黨員先進事跡3場次,不斷夯實黨員干警廉潔從政思想基礎(chǔ)。充分落實談心談話、提醒談話等機制,充分掌握了解黨員的思想動態(tài),嚴格落實黨員“三個規(guī)定”填報情況,強化黨員日常監(jiān)督管理,筑牢廉政“防火墻”。